díj Archives - Oldal 2 a 8-ből - Pannon Egyetem - GTK
mobile menu icon
mobile menu icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
switch icon
facebook icon
instagram icon
youtube icon
spotify icon
uni-pan icon
linkedin icon
webshop icon
PE icon

MNB Oktatási Klub Kárpát-medencei Tanulmányi Verseny

Foglalkoztat a klímaváltozás, a zöld növekedés és az azonnali fizetési rendszer témaköre?

Akkor ne habozz és jelentkezz az MNB Oktatási Klub Kárpát-medencei Tanulmányi Versenyére!

A versenyen való sikeres szereplés esetén akár nettó 300.000 Ft nyereményben részesülhetsz.

A verseny az alábbi témakörök egyikére épül:

– Azonnali fizetési rendszer – Magyarország a világ élvonalában
– Zöld növekedés – Hogyan lehetséges egyszerre a gazdasági növekedés és a környezetterhelés mérséklése?
– Klímaváltozás az agráriumban – Milyen módon alakíthatja át a klímaváltozás a Kárpát-medencében a mezőgazdaság termésszerkezetét a következő évtizedekben és hogyan hathat ez a régió külkereskedelmére?

A versenyre a magyarországi és külhoni magyar nyelvű képzést is indító felsőoktatási intézményben 2022/2023. tanév 2. (tavaszi) félévben aktív hallgatói jogviszonnyal rendelkező hallgatók jelentkezését várják.

Részletes versenyleírás itt >>>

Pályamű elkészítésének és feltöltésének határideje: 2023. május 14. 23:59

Kitüntetett kollégáink

Kollégáink nemzeti ünnepünk alkalmából kitüntetést vettek át Csák János kulturális és innovációs minisztertől 2023. március 14-én.

DR. GÖRÖG MIHÁLY Magyar Érdemrend Tisztikereszt polgári tagozat elismerésben részesült.

Magyar Érdemrend Lovagkereszt polgári tagozat kitüntetést vett át DR. FEHÉR HELGA és DR. LŐRINCZ KATALIN.

Magyar Érdemrend Középkeresztje polgári tagozat kitüntetést kapott DR. TÖRÖK ÁDÁM.

VÁMOSI RÉKA pedig Magyar Bronz Érdemkereszt elismerésben részesült.

Szívből gratulálunk Mindenkinek, további sok sikert kívánunk!

Mission4Pannon projektünk Seal of Excellence díjban részesült

Hatalmas megtiszteltetés ért bennünket! Seal of Excellence díjban részesült a Mission4Pannon projektünk. 

A Pannon Egyetem 30 partner és 9 támogató partner részvételével nemzetközi innovációs projektet nyújtott be a Horizon Europe: HORIZON-MISS-2022-CLIMA-01-06 kiírására.

A projektet a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kara kezdeményezte, valamint a kar oktatója, Csizmadiáné Dr. Czuppon Viktória docens menedzselte.

A projekt a Mission4Pannon nevet kapta. A tervezett innovációs tevékenységek a Pannon biogeográfiai régió klímaváltozás kapcsán bekövetkező változásait helyezték a középpontba.

A projekt a költségvetési korlátok miatt nem kaphatott finanszírozást, azonban az Európai Bizottság Kutatás Fejlesztés és Innovációs részlege Seal of Excellence díjban részesítette. A független szakértőkből álló nemzetközi testület által végzett értékelést követően magas színvonalú projektjavaslatként ismerték el, egy rendkívül szigorú értékelési eljárás során, valamint más forrásokból történő finanszírozásra javasolták a pályázatot. Ezzel több további lehetőséget is megnyitva előttünk a szakmai munka folytatására.

Köszönjük az elismerést! A projektet összeállító csapatnak pedig gratulálunk a színvonalas munkához!

Bittner Péter HR Díj 2022/2023-as tanév

A Bittner Péter HR Díj olyan tudományos díj, amely az emberi erőforrás gazdálkodás területén a kutatómunkában kimagasló teljesítményt elért alapszakos hallgatók elismerésére szolgál. A díjat alapította a Humán Szakemberek Országos Szövetsége (HSZOSZ), a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kar Menedzsment Intézete (PE GTK MI) és özv. Bittner Péterné.
Az odaítélés alapja: országosan meghirdetett, évenkénti pályázat, amelyen pályázhat HR témában készült Emberi erőforrások alapképzési szakos (gazdaságtudományi terület) szakdolgozat készítője új, eredeti tudományos értékkel bíró HR-es problémakör gyakorlati megoldásával.

Díj:
– 100.000 Ft pénzjutalom,
– a szakdolgozat HSZOSZ tudástárban történő elhelyezése az érintett beleegyezésével,
– publikációs lehetőség tudományos folyóiratban,
– meghívás HSZOSZ éves konferenciára és HSZOSZ klubokba előadóként,
– oklevél.

Feltételek:
– Olyan problémamegoldó dolgozattal lehet pályázni, amely egy valós vállalati problémát dolgoz fel, probléma-feltárási módszereket alkalmaz, és a dolgozatban megjelenő elemzés, értékelés és javaslattétel emberi, szervezési és gazdasági szempontokat is figyelembe vesz.
– Olyan szakdolgozat nyújtható be, amelyet a 2022/2023-es tanévben sikeresen megvédtek.
– A Díj odaítélhető HR témában készült Emberi erőforrások alapszakos (gazdaságtudományi terület) szakdolgozat készítőjének.

Pályázás menete:
– A hallgató saját maga pályázik a megvédett szakdolgozat változatlan formában (Pdf formátumban)
történő elküldésével az alábbi e-mail címre: szvt@gtk.uni-pannon.hu;
– A pályázathoz csatolandó a pályázó Motivációs levele is.

Pályázás határideje: 2023. június 30.

A díj átadására a Pannon Egyetem, Gazdaságtudományi Karának Tanévnyitó Ünnepségén, 2023. szeptemberében kerül sor.

A hivatalos felhívás elérhető itt >>>

EIT Food Chalange Labs 2022 – Versenyfelhívás

Szeretnél a mezőgazdasági és élelmiszeripar jövőjének tervezésében részt venni?
Csatlakozz az EIT Food Challenge Labs 2022 eseménysorozathoz és ismerd meg az élelmiszeripar valós kihívásait, ötletelj lehetséges innovatív megoldásokról, fejleszd tovább ötletedet és nyerj!

Kik számára szól a program?

– Alap, mesterképzéses, doktorandusz vagy már végzett hallgatók, akik elsősorban az alábbi területeken jártasak: táplálkozás, biotechnológia, mezőgazdaság, élelmiszer-tudományok, informatika, üzleti tanulmányok vagy pszichológia
– Bárki, aki érdeklődik az élelmiszeripar iránt és úgy érzi, hogy tudása és készségei értékesek lehetnek a tervezési folyamat során.


MIÉRT ÉRDEMES JELENTKEZNED?

– Innovációs tervezési módszertanok: Megtanulod, hogyan lehet új innovatív terméket és szolgáltatást tervezni a felhasználók igényeire szabva.
– Szakértői konzultáció: Elismert hazai iparági szakértőkkel konzultálhatsz.
– Betekintés az iparágba: Megismerheted az agrár-élelmiszeripart érintő aktuális üzleti trendeket és kihívásokat.
– Inspiráló emberek: Megismerhetsz hasonló érdeklődésű és más-más háttérrel rendelkező embereket, akikkel több héten át csapatban dolgozhatsz együtt.

PROGRAM FELÉPÍTÉSE

JELENTKEZZ: 2022. július 17-ig.
Töltsd ki a rövid jelentkezési lapot, ahol eddigi tapasztalatodról és motivációdról kérdezünk.

WORKSHOP: 2022. július 21-22.
Vegyél részt a workshop-okon, ahol innovációs tervezési módszertanokról tanulhatsz, prototípust tervezhetsz, hasonló érdeklődésű emberekkel ismerkedhetsz meg, és szakértőkkel konzultálhatsz.

PREZENTÁCIÓ: 2022.július 22.
Csapat prezentáció a szakértő zsűri előtt, ahol a legjobb csapatok fesztiváljegyekkel ünnepelhetnek és további szakmai díjakban is részesülhetnek. Ajánlást kaphatnak a 9000 EUR össztíjazású Challange Labs CEE nemzeközi versenyre!

Részletek és jelentkezés itt >>>

A program hivatalos felhívása elérhető itt >>>

Bittner Péter HR Díj 2021/2022-es tanév

A Bittner Péter HR Díj olyan tudományos díj, amely az emberi erőforrás gazdálkodás területén a kutatómunkában kimagasló teljesítményt elért alapszakos hallgatók elismerésére szolgál. A díjat alapította a Humán Szak- emberek Országos Szövetsége (HSZOSZ), a Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kar Menedzsment Intézete (PE GTK MI) és özv. Bittner Péterné. Az odaítélés alapja: országosan meghirdetett, évenkénti pályázat, amelyen pályázhat HR témában készült Emberi erőforrások alapképzési szakos (gazdaságtudományi terület) szakdolgozat készítője új, eredeti tudományos értékkel bíró HR-es problémakör gyakorlati megoldásával.

Díj:

100.000 Ft pénzjutalom,

a szakdolgozat HSZOSZ tudástárban történő elhelyezése az érintett beleegyezésével,

publikációs lehetőség tudományos folyóiratban,

meghívás HSZOSZ éves konferenciára és HSZOSZ klubokba előadóként,

oklevél.

Feltételek:

– Olyan problémamegoldó dolgozattal lehet pályázni, amely egy valós vállalati problémát dolgoz fel, problémafeltárási módszereket alkalmaz, és a dolgozatban megjelenő elemzés, értékelés és javaslattétel emberi, szervezési és gazdasági szempontokat is figyelembe vesz.
Olyan szakdolgozat nyújtható be, amelyet a 2021/2022es tanévben sikeresen megvédtek.

A Díj odaítélhető HR témában készült Emberi erőforrások alapszakos (gazdaságtudományi terület)
szakdolgozat készítőjének.

Pályázás menete:

– A hallgató saját maga pályázik a megvédett szakdolgozat változatlan formában (Pdf formátumban) történő elküldésével az alábbi email címre: szvt@gtk.unipannon.hu;
A pályázathoz csatolandó a pályázó Motivációs levele is.

Pályázási határidő: 2022. június 30.

A díj átadására a Pannon Egyetem, Gazdaságtudományi Karának Tanévnyitó Ünnepségén, 2022 szeptemberében kerül sor.

A hivatalos felhívás elérhető itt. >>>

Dataracing – Data science verseny

Az egyetemi hallgatók és oktatók számára mindig izgalmas visszajelzéseket ad egy-egy adatelemzési versenyen való részvétel. Ekkor egy érdeklődő vagy szakember nemcsak a szűkebb intézményi körben, hanem gyakran országos vagy nemzetközi mezőnyben is el tudja helyezni magát adatelemzési képességei alapján. Erre nyújt lehetőséget a Magyar Nemzeti Bank és a BME által rendezett data science verseny, a Dataracing.

A Dataracing data science verseny során egy olyan modell létrehozása a cél, amely megbecsüli a hazai vállalatok exportbevételeinek alakulását az elmúlt évek mérleg adatai segítségével. A verseny célja, hogy a hazai adatelemzési szakembereknek fórumot teremtsen, ahol tanulhatnak, fejlődhetnek, kapcsolatokat építhetnek miközben versenyeznek a legjobb három helyért járó pénzdíjakért.

A verseny pár hete indult, de abba folyamatosan lehet becsatlakozni, hiszen a június közepéig tartó versenyre több megoldást is lehet beküldeni. Sőt az újabb és újabb megoldások beküldése során a versenyzők folyamatosan visszajelzést kapnak arról, hogy megoldásuk a többiekhez képest mennyire hatékony és pontos.

A verseny az Magyar Nemzeti Bank és a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem közös szervezésében valósul meg. A versenyen indulhat bármely legalább 18 éves magyar állampolgár: nemcsak az egyetemisták számára, hanem a szakmában dolgozó, sőt a data science világával most ismerkedő szakemberek számára is nyitva áll a verseny. A verseny dobogójára való feljutás nemcsak a szakmai dicsőséget jelent, hanem a legjobb három megoldást készítő szakemberek jelentős pénzjutalomban részesülnek.

A versenyről bővebb információt itt olvashatsz >>>

Wunderbar fesztivál – pályázat

Rajzolj, fess, fényképezz, forgass filmet, barkácsolj, írj verset vagy dalt, tervezz képeslapot, plakátot, kitűzőt,….. ALKOSS!

És hogy miről?
Március végén Veszprémben is lesz „Wunderbar” fesztivál – vagyis egy hét, ami a NÉMET-ről szól! Tehát nem lehet más a téma, mint: MINDEN, AMI NÉMET!

Légy kreatív és használd a fantáziádat!

Várják egyéni vagy csoportos alkotásaitokat is! Add meg a pályamunkádhoz a neved, életkorod, iskolád! Minden pályázó kap egy kis meglepetést! A legaktívabb iskolákat és a legjobb alkotásokat külön is értékes jutalomban részesítik! A beérkezett alkotások a „Wunderbar” hetében különböző helyszíneken kiállításra kerülnek, ill. megtekinthetők majd a FB oldalakon is.

A beküldés tényével mindenki hozzájárul adatai és alkotásai nyilvános megjelenéshez.

Határidő: 2022. február 28.

A kész alkotást beküldheted a wunderbar.veszprem@gmail.com címre, vagy személyesen is leadhatod az Eötvös Károly Megyei Könyvtár 2. emeletén, Lisztmajer Csillának.

XXIII. Országos Esettanulmány Verseny

A nagy múltra visszatekintő Országos Esettanulmány Verseny Magyarország legkiemelkedőbb esettanulmányi versenye, ahol a hallgatók egy komplex, valós vállalati problémára irányuló megoldásaikon keresztül mérik össze tudásukat. Az OEV a maga nemében egyedülálló rendezvény. Hazánkban ez a legrégebb óta évente megrendezésre kerülő, legtöbb egyetemet, egyetemi hallgatót és hazai piacvezető vállalatot bevonó verseny.

A verseny menete:

Regisztrációs időszak (Január 24 – Február 06.):
Az érdeklődő hallgatók január 24-től február 6-ig jelentkezhetnek a versenyre. A regisztrációs felület az oev.hu weboldalon érhető el.

Online forduló (Február 07-21.):
A regisztrált csapatoknak 2 hét áll rendelkezésükre megoldani az esettanulmányt. Amely egyetemekről több, mint 3 csapat jelentkezik, ott belső forduló is megrendezésre kerül.

Belső Fordulók (Február 22 – Március 04.):
Az egyetemek egy belső fordulón választják ki azt a három csapatot, melyek az adott egyetemet képviselhetik az országos megmérettetésen.

Országos Döntő (Március 25-28.):
A 3 napon át tartó eseményen a továbbjutott csapatoknak 30 órájuk van megoldani egy esettanulmányt. A hétvége csapatépítő és networking programokkal összekötött szakmai fejlődést biztosít a versenyzőknek.

Részvételi feltételek:
A versenyre négyfős csapatok jelentkezését várják, amelynek tagjai egyazon magyar, vagy határon túli magyar nyelvű közgazdaságtudományi és gazdálkodástudományi képzéssel rendelkező egyetem legalább harmadik aktív vagy passzív félévét megkezdett, nappali tagozatos hallgatói.

A regisztráció érvényes, ha:
– a csapat mind a négy tagja külön-külön regisztrált (azonos csapatnév megadásával),
– a választott csapatkapitány jelzi, hogy ő a kapcsolattartó,
– a versenyzők feltöltik a szakmai önéletrajzukat a regisztrációs felületen,
– a versenyzők elfogadják a Verseny szabályzatát és az Adatkezelési tájékoztatót.

A hivatalos felhívás elérhető itt.>>>

Kérjük, kérdés és jelentkezés esetén vedd fel a kapcsolatot a PE-GTK kapcsolattartójával, Szentes Balázs tanár úrral a szentes.balazs@gtk.uni-pannon.hu e-mail címen.

(Kép: oev.hu)

EIT Food Solutions Reuse2Recreate – online verseny

Egyetemi diák csapatok jelentkezését várják az EIT Food Solutions Reuse2Recreate programjába!

– Dübörög bennetek a versenyszellem? Érdekel az innováció?
– Szívesen megmérettetnétek magatokat élelmiszeripari kihívásokban nemzetközi szinten?

2022-ben új kihívás elé állítják a csapatokat:
A feladat sütőipari és/vagy gyümölcsfeldolgozási melléktermékek felhasználásával új termékkoncepciók és azok üzleti tervének kidolgozása*.

A Reuse2Recreate program 3-6 fős egyetemi diákcsapatok (B.Sc; M.Sc, PhD) jelentkezését várja. A kihívás sikeres teljesítésében előny jelenthet, ha a csapattagok több szakterületről érkeznek. A résztvevő csapatok 2022 márciusa és novembere között dolgozhatnak az ötleteiken. A termékkoncepciók kidolgozásában a projektben résztvevő ipari partnerek támogatást nyújtanak a csapatok számára. Emellett a magyar csapatokat a Campden BRI Magyarország mentorálja a teljes verseny idején. A végső termékkoncepciókat és üzleti terveket egy nemzetközi zsűri értékeli majd 2022 novemberében.

Ha zsűri van, akkor díj is van! A díjak értékét később jelentik be.

Miért csatlakozzatok?
– Remek alkalom a kapcsolatépítésre.
– Tovább erősíthetitek tudásotokat a termékfejlesztés területén.
– Folyamatos mentorálás a programban résztvevő ipari partnerek által.
– A program után az EIT Food Hub-on keresztül további támogatásokra lehet pályázni az ötletet piaci bevezetésére.

A program hivatalos nyelve az angol. A verseny online kerül megrendezésre.

A csapatok jelentkezését 2022. február 22-ig várják az alábbi e-mail címen: Kertész Zsófia, z.kertesz@campdenkht.com 

Ösztönzésképpen: 2021-ban első és második helyen végzett a Szegedi Tudományegyetem Mérnöki Kar két csapata az EIT Food Solutions DIG-IT 7 hónapos programjában. A DIG-IT célja volt, hogy a csapatok egy valós élelmiszeripari problémát oldjanak meg a digitalizáció
nyújtotta lehetőségekkel. A 2021-es sikerekről itt olvashattok. >>>

Archívum

powered by wordpress - made by us
Vissza az oldal tetejére.