Továbbra is népszerűek a Gazdaságtudományi Kar szakjai

A Gazdaságtudományi Kar szakjai továbbra is népszerűek. A felvételi eljárás keretében a karra 506 hallgatót vettek fel, amelyből 411 fő állami ösztöndíjas. Az alapképzési szakok állami ösztöndíjas nappali tagozatára átlagosan 420 és 450 pont közötti eredménnyel nyertek felvételt a hallgatók, a felsőoktatási szakképzések államilag támogatott nappali képzésein 308 és 344 pont között alakult a Veszprémbe felvettek eredménye.

Az alapképzési szakok közül nappali tagozaton a Gazdálkodás és menedzsment, a Kereskedelem és marketing valamint a Pénzügy és számvitel szakon kezdheti meg a legtöbb hallgató a képzést. Levelező tagozaton az Gazdálkodás és menedzsment szakra vették fel a legtöbb jelentkezőt. A mesterszakok közül nappali tagozaton az angol nyelvű Marketing, levelező tagozaton pedig a Műszaki menedzser, és az MBA szak bizonyult a legkeresettebbnek. A felsőoktatási szakképzések közül nappali tagozaton a Turizmus-vendéglátás és a Gazdálkodási és menedzsment, levelező tagozaton pedig a Gazdálkodási és menedzsment szakon kezdheti meg a legtöbb hallgató a tanulmányait.

Hallgatóközpontú szemléletével és széles képzési kínálatával a Gazdaságtudományi Kar lehetőséget biztosít hallgatói számára egy sikeres karrierút megalapozására.

A pótfelvételi eljárás keretében a Gazdaságtudományi Kar minden olyan szakja meghirdetésre kerül, amely a normál felvételi eljárás eredményeképpen elindult. Továbbá az Alkalmazott marketing tanácsadó, és a Kutatási és innovációs menedzser/szakközgazdász posztgraduális képzéseinken is lehetőség van a jelentkezésre.

Veszprém-Balaton 2023 Zrt. – álláslehetőségek

✔️ Tudtad, hogy Magyarország adja 2023-ban Európa Kulturális fővárosát?
✔️ Lelkesít, hogy aktív megvalósítója lehetsz a projektnek?
✔️ Tudsz azonosulni a program céljaival és készen állsz arra, hogy ebben a komoly szakmai kihívásokkal teli időszakban részt vegyél a munkában?
✔️Szereted a változatos munkafeladatokat és az egésznapos angolul való munkavégzés természetes számodra?
✔️ Szívesen dolgoznál Veszprémben?

Ha a fenti kérdésekre igennel válaszolsz, akkor az alábbi két lehetőség neked szól:

Nemzetközi kapcsolatok-asszisztens

Feladatok:
– A nemzetközi kapcsolatok menedzser napi munkájának támogatása
– Szervezeten belüli és a kifelé irányuló információáramlás biztosítása, nyomon követése és naprakészen tartása
– Határidők egyeztetése, ellenőrzése, nyilvántartása a kollégái tevékenységéhez és a külső partnerekhez kapcsolódóan
– Találkozók, megbeszélések megszervezése a csapaton belül, illetve bel- és külföldi partnerekkel
– Napi adminisztrációs feladatok ellátása
– Szakmai levelek, prezentációk előkészítése mind angolul mind magyarul
– Részvétel projektek, programok, események előkészítésében, szervezésében, megvalósításában; kapcsolattartás a projektben érintett bel- és külföldi partnerekkel
– Megbeszélésekről jegyzőkönyv, rendezvényekről, projektekről beszámolók készítése mind angolul mind magyarul
– Háttéranyagok összegzése, kisebb fordítási feladatok ellátása
– Külföldi és belföldi utazások szervezése, ez ügyben kapcsolattartás bel- és külföldi partnerekkel
– Adatok rendszerezése;
– Elemzések, statisztikák készítése

Elvárások:
– Felsőfokú végzettség
– Projektmenedzsment területen szerzett 2-3 éves munkatapasztalat
– Nemzetközi kulturális projektek terén szerzett tapasztalat
– Magabiztos, felsőfokú angol nyelvtudás és kiváló kommunikációs készség mind írásban és mind szóban
– Office 360 felhasználó szintű ismerete
– Strukturált gondolkodás, rendszerszemlélet
– Pontosság, megbízhatóság és rugalmasság
– Önálló és proaktív munkavégzés de csapatjátékos személyiség is egyben

Előnyt jelent:
– Kapcsolatrendszer a projekt fókuszához tartozó kulturális témakörben
– További idegen nyelvek ismerete (német, francia, szlovák, szerb, horvát, román)

Amit kínálnak:
– Magyarország legizgalmasabb kulturális kalandjában vehetsz részt
– Nagyszabású, változatos fókuszú, progresszív projektek
– Inspiráló környezet, egyedülálló szakmai tapasztalat
– Széleskörű kulturális kapcsolati tőke kialakítása, az európai kulturális network-be való bekapcsolódás lehetősége
– Értékes hazai és nemzetközi referencia
– Fejlődési, továbblépési lehetőség a szervezeten belül
– Külföldi és hazai utazási lehetőségek

Jelentkezni itt tudsz >>>

Nemzetközi kapcsolatok referens

Feladatok:
– Nemzetközi kulturális projektekkel, együttműködésekkel kapcsolatos koordinációs feladatok
– Nemzetközi együttműködések előkészítése, végrehajtása, monitorozása
– Nemzetközi kapcsolatok napi szintű gondozása,
– Nemzetközi küldöttségek fogadása és ezzel kapcsolatos egyéb feladatok
– A Veszprém-Balaton 2023 programjának képviselete nemzetközi közösségekben
– Kapcsolattartás, adminisztrációs teendők ellátása
– Idegen nyelvű szakmai anyagok, prezentációk készítése
– Kutatási és elemzési feladatok ellátása

Elvárások:
– Felsőfokú végzettség
– Nemzetközi projektekkel kapcsolatban szerzett tapasztalat
– Kiváló problémamegoldó készség, határozott fellépés
– Kimagasló írásbeli és szóbeli kommunikációs képesség angol és magyar nyelven
– Jó szervezőkészség
– Képesség az önállóságra és a csapatban való munkavégzésre is
– Kulturális területen való otthonos mozgás
– Rugalmasság, nyitottság külföldi kiküldetéseken való részvételre
– Office 360 felhasználó szintű ismerete
– B kategóriás jogosítvány (aktív gépjárművezetői gyakorlat)

Előnyt jelent:
– Legalább 5 év nemzetközi projektekben szerzett tapasztalat
– Nemzetközi kulturális projektek terén szerzett tapasztalat
– Nemzetközi kommunikációs tapasztalat
– További idegennyelvek tárgyalóképes ismerete:
– Kapcsolatrendszer a projekt fókuszához tartozó kulturális témakörben

Jelentkezni itt tudsz >>>

(Hirdetés feltöltve: 2022.07.22.)

Arconic – Internship opportunity

Grab the opportunity to gain rewarding experience through a challenging rotational internship program in Arcinic’s global business organisation:
– Accounting
– Credit
– Cash management
– PO management
– Master Data management
– Payroll
– Treasury

The rotation provide first-hand exposure to key vusiness process. The program emphasizes professional development with analysts learning new skills, examining finance and accounting issues. This internship program is a great start to establish a long-term career at Arconic.

They are providing opportunities for thesummer period and for the whole year:
– min 1 year assignments
– min 3 workdays/week

Location: Székesfehérvár

Qualities they are looking for:
– Pursuing a BA or MA degree in Finance or related field
– An affinity for working with numbers and data
– A positive “CAN DO” attitude
– Good English knowledge

If you are intrested in please send your CV to: petra.kohn-selmeczki@arconic.com

(The ad was uploaded on: 2022.07.19.)

Turizmus Mozaik – Ötlettől a megvalósításig

Újra Turizmus Mozaik talkshow a Papírkutyában!

Beszélgetőpartnerünk: Veiland László Attila

Veiland László Attila a hazai turizmus meghatározó figurája, legtöbben talán mégis a Pannonhalmán nyolc éven át végzett munkájáról ismerhetjük.

A turizmus.com 2013-ban és 2015-ben is beválogatta az ország 50 legnagyobb hatású turisztikai szakembere közé.

Érdekel a turizmus, de nem csak mint turistát? Kíváncsi vagy a szakmai háttérre is? A Turizmus Mozaik Neked szól!

Pillants be a kulisszák mögé, ismerd meg az aktuális turisztikai trendeket, a szakmai szépségeit, kihívásait a Pannon Egyetem – Gazdaságtudományi Kar havonta jelentkező turisztikai talkshowján!

Helyszín: a Papírkutya (Veszprém, Szabadság tér 9.).

Dr. Kiss Consulting Kft. – állás és szakmai gyakorlat lehetőség

Veszprémi HR szolgáltató cég sürgősen várja emberi erőforrás management szakos vagy ez iránt érdeklődő egyetemi hallgatók jelentkezését HR asszisztensi munkára.

Elvárások:
– Emberi erőforrás management szakos vagy rokon tanulmányok és/vagy HR (SZELLEMI toborzás/kiválasztás) iránti érdeklődés
– Pörgős, határozott személyiség
– Felhasználói színű számítógépes ismeret
– Angol nyelvtudás

Amit nyújtanak:
– Betekintés kizárólag a szellemi toborzás/kiválasztás területére
– Interjú módszerek megismerése a gyakorlatban
– Kulcsemberek „kiszűrésének” elsajátítása
– Megismered a „direkt keresés” módszerét
– Minőségi szakmai tudásra tehetsz szert, vagy a meglévőt tovább fejlesztheted.

Fényképes önéletrajzokat az alábbi email címekre várják (tárgymezőben kérik feltűntetni HR asszisztens/HR szakmai gyakorlat): akranicz@drkissconsulting.hu lkiss@drkissconsulting.hu

(Hirdetés feltöltve: 2022.07.07.)

Balluff – diákmunka és szakmai gyakorlat lehetőség több területen

A Balluff-Elektronika Kft. diákmunka és/vagy szakmai gyakorlat lehetőséget hirdet nappali tagozatos diákok részére a következő területeken:

– Sales
– Beszerzés
– Quality

Elvárások:
– Nappali tagozatos hallgatói jogviszony (gazdaságtudományi terület),
– Heti több napos munkavégzés,
– Magabiztos MS Excel használat,
– Társalgási szintű angol nyelvtudás,
– Pontosság, precizitás,
– Megbízhatóság.

Amit kínálnak:
– Hosszútávú munkalehetőség,
– Rugalmas beosztás,
– SAP használat,
– Termelési folyamatok megismerése,
– Jó munkakörnyezet,
– Szakmai gyakorlat teljesítésének lehetősége,
– Gyakorlati tapasztalat szerzése több területen.

A jelentkezéseket a következő címre várják: nora.siki@balluff.hu

(Hirdetés feltöltve: 2022.07.07.)

Hr Campus – Hr gyakornok

A Hr Campus 20 éve működő magyar cég országszerte több irodával. Fő profiljuk a munkaerő kölcsönzés, közvetítés valamint diákok és nyugdíjasok számára is segítenek állást találni. A veszprémi irodába hosszú távra keresnek gyakornokot. Ha érdekel a toborzás, esetleg van is tapasztalatod szolgáltatói oldalról, de ha csak szívesen tanulnál új dolgokat és lenne kedved egy vidám lelkes csapat tagjaként dolgozni, akkor jelentkezz bátran!

Miért érdemes náluk dolgoznod?

– Változatos toborzási projekteken dolgozhatsz miközben a háttérország mindenben támogat
– Nyitottak, ha egy új módszert szeretnél behozni és dolgozni vele, nincsenek kőbe vésett szabályok, de minden észszerű támogatást biztosítanak
– Örülnek az új ötleteknek, hisz a legnagyobb ellenség a szakmában az „így szoktuk”
– A fejlődési, tanulási szándékodat értékelik és támogatják

Mik lesznek a feladataid?

– Toborzás, toborzás, toborzás – minden szinten, sokféle partnernek és iparágban
– Jelöltadatbázisokban való szűrés és HR szoftverek kezelése
– Ha már a kisujjadban van a munka, bemutatnak a partnereknek, akikkel együttműködő kapcsolatba kerülhetsz és izgalmas, új HR megoldásokkal találkozhatsz
– Interjúkon vehetsz részt előbb megfigyelőként, majd ezek megtartásában, jelöltprofilok elkészítésében várják a támogatásod
– A kölcsönzött és diák munkatársakkal kapcsolatos adminisztrációban segíthetsz
– Várják a meghökkentő toborzási ötleteid, melyek megvalósítását örömmel támogatják

Jelentkezz, ha:

– Szívesen vállalsz felelősséget a saját munkádért és örömmel dolgozol egy csapat részeként
– Motiválnak az új kihívások, de nem rémít meg egy-egy favágósabb munkanap sem
– Érdekel, hogy ki van a telefon másik végén és őszinte figyelemmel fordulsz minden érkezőkhöz

Amennyiben szeretnél a csapat tagja lenni, nincs más dolgod, mint elküldeni az önéletrajzod az eros.kata@hrcv.hu email címre.

Érdeklődés: +36 30 460 4066

(Hirdetés feltöltve: 2022.07.06.)

Egyetemista startupperek pitcheltek a Pannon Egyetemen

A Hungarian Startup University Program ösztöndíjas hallgatói mutatták be ötleteiket a Pannon Egyetemen megrendezett HSUP Pitch Day keretében.

A Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal és az Express Innovation Agency által támogatott Hungarian Startup University Program (HSUP) 2021/22-es tanéve 2022 júniusában zárul. A Pannon Egyetem Gazdaságtudományi Kar a résztvevők számára a program zárásaként 2022. június 20-án Pitch Day-t szervezett, ahol a csapatok az előző félévben továbbjutó ötleteik megvalósítását és terveit mutatták be külső szakmai zsűri előtt.

A rendezvényen 7 csapat mutatkozott be, voltak akik applikációfejlesztéssel, preciziós mezőgazdasággal, nyomtatott nyugta nélküli vásárlással, digitális síremlékkel, vagy éppen állatok azonosítására szolgáló QR kódos bilétával mutatkoztak be. A szakmai zsűri a pitchek után kérdésekkel bombázta a csapatokat, illetve a rendezvény végén számos szakmai tanáccsal is ellátták a csapatokat, amelyek között voltak, akik már ajánlatokat is kaptak a folytatásra. Az ötletek kidolgozásához a hallgatók ebben a félévben ösztöndíj támogatásban részesültek. A programon részt vettek a helyi startup ökoszisztéma képviselői, szereplői is, akikkel a rendezvény után találkozhattak a csapatok.

A HSUP egy két féléves e-learning tárgy, amelynek első félévében az innovatív gondolkodásmód és a startup világ megismerése került a fókuszba, míg a második félévben a vállalkozások felépítésével kapcsolatos gyakorlati tudást sajátíthatták el a hallgatók a felajánlott tárgyak keretében.

A HSUP nem egy hagyományos egyetemi kurzus, ahhoz, hogy a hallgatók előrehaladásukról visszajelzést kaphassanak, minden modul végén egy modulzáró tesztet írtak. Ezek teljesítésén túl az első félévben a hallgatóknak egy one-pager formájában kellett bemutatniuk innovatív ötletüket, amelyet szakmai zsűri rangsorolt és beszámoló után tett javaslatot a továbbjutásra. Azoknak, akik a kurzust a második félévben is folytatni kívánták, ennek első bemutatható verzióját meg is kellett valósítaniuk.

A második félévben a továbbjutó ötlet megvalósításához a hallgatók ösztöndíj formájában anyagi támogatásban részesültek, ehhez csapatokba szerveződve a továbbjutó ötletekkel kellett foglalkozniuk.

A csapatoknak a második félévben egy előrehaladási jelentést, progress reportot kellett készíteniük, valamint projektjüket a 2022. június 20-án megrendezett Pitch Day-en prezentálták a szakértő zsűrinek.

EIT Food Chalange Labs 2022 – Versenyfelhívás

Szeretnél a mezőgazdasági és élelmiszeripar jövőjének tervezésében részt venni?
Csatlakozz az EIT Food Challenge Labs 2022 eseménysorozathoz és ismerd meg az élelmiszeripar valós kihívásait, ötletelj lehetséges innovatív megoldásokról, fejleszd tovább ötletedet és nyerj!

Kik számára szól a program?

– Alap, mesterképzéses, doktorandusz vagy már végzett hallgatók, akik elsősorban az alábbi területeken jártasak: táplálkozás, biotechnológia, mezőgazdaság, élelmiszer-tudományok, informatika, üzleti tanulmányok vagy pszichológia
– Bárki, aki érdeklődik az élelmiszeripar iránt és úgy érzi, hogy tudása és készségei értékesek lehetnek a tervezési folyamat során.

MIÉRT ÉRDEMES JELENTKEZNED?

– Innovációs tervezési módszertanok: Megtanulod, hogyan lehet új innovatív terméket és szolgáltatást tervezni a felhasználók igényeire szabva.
– Szakértői konzultáció: Elismert hazai iparági szakértőkkel konzultálhatsz.
– Betekintés az iparágba: Megismerheted az agrár-élelmiszeripart érintő aktuális üzleti trendeket és kihívásokat.
– Inspiráló emberek: Megismerhetsz hasonló érdeklődésű és más-más háttérrel rendelkező embereket, akikkel több héten át csapatban dolgozhatsz együtt.

PROGRAM FELÉPÍTÉSE

JELENTKEZZ: 2022. július 17-ig.
Töltsd ki a rövid jelentkezési lapot, ahol eddigi tapasztalatodról és motivációdról kérdezünk.

WORKSHOP: 2022. július 21-22.
Vegyél részt a workshop-okon, ahol innovációs tervezési módszertanokról tanulhatsz, prototípust tervezhetsz, hasonló érdeklődésű emberekkel ismerkedhetsz meg, és szakértőkkel konzultálhatsz.

PREZENTÁCIÓ: 2022.július 22.
Csapat prezentáció a szakértő zsűri előtt, ahol a legjobb csapatok fesztiváljegyekkel ünnepelhetnek és további szakmai díjakban is részesülhetnek. Ajánlást kaphatnak a 9000 EUR össztíjazású Challange Labs CEE nemzeközi versenyre!

Részletek és jelentkezés itt >>>

A program hivatalos felhívása elérhető itt >>>

Infineon – szakmai gyakorlat

Az Infineon gyakornokokat keres ceglédi telephelyük HR csapatába, kiválasztás, illetve HR adminisztrációs területekre. Legyen szó akár pár hónapról, vagy hosszabb távról, mindkét lehetőség adott!

Szakmai gyakorlat /diákmunka Toborzás/kiválasztás területen

Feladatok:

– a toborzási folyamatok operatív és adminisztartív támogatása
– jelentkezések szűrése, interjúk szervezése, a toborzással kapcsolatos szervezési feladatok ellátása

Készségek:

– kiváló kommunikációs-és szervezőkészség, pontosság, precizitás
– motiváltság, tanulási hajlandóság
– legalább középfokú angol nyelvtudás
– Office word, excel felhasználói szintű ismerete
– levelezőrendszer használata
– folyamatban lévő HR tanulmányok (de más szakos hallgatóként is jelentkezhetsz!)

Szakmai gyakorlat /diákmunka HR adminisztrációs területen:

Feladatok:

– új belépőkkel, kilépőkkel kapcsolatos adminsztratív feladatok ellátása
– belépőkártyák elkészítéséhez szükséges információk megküldése a szolgáltatók felé, fényképek készítése
– szerződésmódosítások és egyéb dokumentumok szkennelése, rögzítése elektronikus mappákba
– bérlapok kiosztása, havi kimutatások, nyilatkozatok rendszerezése

Készségek:

– Office Word, Excel felhasználói szintű ismerete
– levelezőendszer használata
– mapparendszer kezelése, frissítése, ABC rendszerezés
– kiváló kommunikációs készség
– motiváltság
– legalább középfokú angol nyelvtudás

Ha felkeltette az érdeklődésedet, küldd el a fényképes önéletrajzodat egy motivációs levél kíséretében a jelentkezes@infineon.com e-mail címre. A kiválasztott jelentkezőket egy személyes beszélgetésre fogják meghívni, a ceglédi irodába.

(Hirdetés feltöltve: 2022.06.28.)

Továbbra is népszerűek a Gazdaságtudományi Kar szakjai